Deutschland  

“Deutschlands schnellstes Nachrichtenportal”
News Deutschland
> >

Nagelsmanns Mitarbeiter-Motivation vor United-Prüfung

Augsburger Allgemeine
25.10.2020


Nagelsmanns Mitarbeiter-Motivation vor United-PrüfungVor der großen Prüfung bei Manchester United betreibt Leipzigs Trainer Julian Nagelsmann Mitarbeiter-Motivation. Der Tabellenführer der Bundesliga muss nun beweisen, ob der Höhenflug von Dauer ist.
0
Teilung(en)
Auf Facebook
teilen
Auf Twitter
teilen
Per Email
teilen
 

Ähnliche Nachrichten

+++ Champions League +++ - Nagelsmanns Problem: RB Leipzig auf der letzten Rille gegen PSG-Starensemble

Am 4. Spieltag der Vorrundenphase muss RB Leipzig bei Paris Saint-Germain und Trainer Thomas Tuchel ran. Mit einem Sieg können die Sachsen vor den Franzosen in...
Focus Online - Sport

Nagelsmanns Hochachtung für Neymar und Mbappé

Die Abwehr von RB Leipzig steht in Paris vor zwei großen Problemen. Die heißen Neymar und Mbappé, sind wieder fit und kommen am Dienstag im Gegensatz zum...
Augsburger Allgemeine - Sport

Weitere Sport Nachrichten

Sohn von Michael - Mit Sieg in Bahrain könnte Mick Schumacher seinen FORMEL-1-Traum fast erfüllenFORMEL 1: Darauf muss man beim Grand Prix von Bahrain achten
Nach Sieg in Stuttgart - Wie lange geht das noch gut? FC BAYERN ohne Pause, aber mit Verletzten "am Limit"Duell der Box-Rentner: "Er sah beeindruckend aus": TYSON deckt Jones jr. mit Schlägen ein – und gewinnt trotzdem nicht
Boxkampf TYSON vs Jones: Wie Zwei Onkel beim GrillfestLeverkusen-Trainer Bosz dankt mutigem FC BAYERN MüNCHEN
News zum CORONAVIRUS: RKI meldet 14.611 neue Infektionen – Bund zahlt offenbar Milliarden Euro an Corona-Hilfen zu vielAggressiver MIKE TYSON erkämpft sich Remis gegen Roy Jones junior
Mann unter der Maske: "Darth Vader" der Originaltrilogie: "Star Wars"-Schauspieler DAVID PROWSE gestorbenHERTHA BSC: Warum HERTHA BSC Leverkusen als Vorbild nehmen sollte

Twitter

Umweltfreundlich: News Deutschland wird ausschließlich mit sauberem Strom aus erneuerbaren Quellen betrieben
© 2020 News Deutschland. Alle Rechte vorbehalten.  |  Über uns  |  Impressum  |  Nutzungsbedingungen  |  Datenschutz  |  Inhalt Akkreditierung
Anregungen oder Ideen? Feedback geben  |   Topmeldungen RSS Feed  |  Kontaktieren Sie uns  |  Bookmarken